Kategorija: Karjera

Darbo laiko apskaita yra vienas iš svarbiausių, tačiau dažnai ir sudėtingiausių personalo valdymo bei buhalterijos procesų bet kurioje įmonėje. Tiek darbdaviams, tiek darbuotojams kyla daugybė […]

Dažnas darbuotojas, susidūręs su rimtomis sveikatos problemomis ar būtinybe slaugyti artimą šeimos narį, priima skubotą sprendimą tiesiog išeiti iš darbo savo noru, remdamasis standartiniu prašymu. […]

Daugelis iš mūsų bent kartą gyvenime esame patyrę tą nemalonų jausmą sekmadienio vakarą, kai mintis apie rytojaus darbo dieną sukelia nerimą ar net fizinį pykinimą. […]

Atostogų planavimas daugeliui darbuotojų asocijuojasi ne tik su poilsiu nuo darbinių rūpesčių, bet ir su finansiniais klausimais. Nors Darbo kodeksas Lietuvoje galioja jau ne vienerius […]

Šiuolaikinėje darbo rinkoje vis dažniau susiduriama su situacija, kai sulaukęs senatvės pensijos amžiaus darbuotojas nusprendžia tęsti savo profesinę karjerą. Tai lemia tiek finansinės priežastys, tiek […]

Gyvenimas dažnai pateikia nenumatytų situacijų, ir sveikatos problemos yra viena jautriausių sričių, tiesiogiai paliečiančių profesinę veiklą. Kai darbuotojas susiduria su liga ar trauma, kuri neleidžia […]

Darbo santykių nutraukimas yra vienas iš daugiausiai streso keliančių įvykių žmogaus profesiniame gyvenime, ypač kai iniciatyva kyla ne iš paties darbuotojo, o iš darbdavio pusės. […]

Sprendimas palikti esamą darbovietę retai būna spontaniškas. Dažniausiai tai yra ilgų svarstymų, pasvertų argumentų ir naujų karjeros galimybių paieškos rezultatas. Tačiau net ir tvirtai apsisprendus, […]

Daugelis darbuotojų ir net darbdavių darbo santykius suvokia per standartinę 40 valandų darbo savaitės prizmę. Tai yra įprastas modelis, taikomas daugumoje biurų, prekybos vietų ar […]

Šiuolaikinėje darbo rinkoje standartinis darbo modelis „nuo aštuonių iki penkių“ vis dažniau užleidžia vietą lankstesnėms formoms, kurios leidžia verslui prisitaikyti prie kintančių klientų srautų ar […]